Ressources Humaines
Demande d'informations complémentairesObjectifs
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Renforcer ses compétences en paie et actualité sociale
-
Mieux appréhender les droits et devoirs des salariés et les obligations des employeurs
Public
Toute personne souhaitant approfondir ses connaissances en techniques de rémunération
Durée
2 jours - 14 heures
Prix TTC
600 €
Programme
L’ASSIETTE DES COTISATIONS ET LES CHARGES SOCIALES
- Les organismes : URSSAF, AGIRC-ARRCO fusionnés
- Prévoyance lourde et prévoyance santé
- Les plafonds et tranches de cotisations et leur régularisation progressive
- Les cotisations : assiettes, taux, réductions de charge et exonérations
- Point spécial CSG-CRDS et forfait social
- Les obligations déclaratives (DPAE, DSN)
- Les régularisations de salaire
- Les acomptes et les avances sur salaire
- Les saisies
- Cas pratiques :
- -entrée/sortie en cours de mois
- -détermination des assiettes CSG, net à payer, net imposable
LE PRELEVEMENT A LA SOURCE
- Cas général et notion de RNF (rémunération nette fiscale)
- Les entrées et sorties en cours de mois
- Le traitement des contrats courts et des IJSS
- Le traitement en DSN, l’intégration des CRM (comptes rendus métiers)
- Le servis TOPAze
- Point sur la confidentialité des données
LES CONGES PAYES
- L’acquisition des droits pour les salariés : à temps plein, à temps partiel, malades pendant leurs congés
- Indemnité de CP : comparaison entre maintien de salaire et 10ème
- L’indemnité compensatrice en cas de départ
- Jours fériés, journée de solidarité
- Cas pratique : calculer l’indemnité compensatrice de congés payés
Méthode
• Apports théoriques et étude de cas concrets
Validation
Attestation de formation
Sessions
- Toute l'année en INTRA sur demande
- 1ere session : 8 et 9 avril
- 08/04/2021 : Jour entier
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- 09/04/2021 : Jour entier